Vote pondéré

Objectif :

Le vote pond�r� permet de faire la s�lection finale du probl�me � r�soudre par un groupe de travail. Suite � une s�ance de brainstorming, Les sujets sont class�s par ordre de priorit� avec une pond�ration en fonction de leur classement, ensuite le sujet � traiter est s�lectionn� � traiter � partir des r�sultats d'un vote simple.

Principe�:

Vote pond�r� simple�:

Dans le cas ou le probl�me � traiter n�est pas complexe, la s�lection se fait par un vote pond�r� et sans crit�re sp�cifique.

� �Chaque membre du groupe de travail choisit les causes ou solutions les plus importantes � ses yeux et les classe par ordre d'importance (en attribuant par exemple le poids 3 pour celle qui lui para�t la plus importante, le poids 2 pour la suivante, et ainsi de suite).

� �La s�lection se fait selon l�option le plus grand nombre de points obtenus ou le plus petit selon le choix.

Vote pond�r� multicrit�re :

Dans le cas ou le probl�me � traiter est complexe, Chacune des causes est pond�r�e en fonction de crit�res (urgence, fr�quence, risque de non d�tection, gravit� des effets ou sur le co�t de non-conformit�).

Le groupe se met d'abord d'accord sur les crit�res � retenir.

Elaboration d'un tableau : colonne (risques des causes ou solutions) et ligne (les crit�res).

Calcul du poids relatif de chaque cause, par la multiplication des poids attribu�s par chacun des crit�res. Le groupe est alors en mesure de d�cider des causes qui seront en priorit� retenues pour analyse.

Exemples�:

Exemple�:

Pour raison de comp�titivit�, une entreprise souhaite r�duire ses co�ts de production. L��quipe qui travaille sur ce projet a d�cid� de travailler sur les co�ts engendr�s par le chauffage de l'entreprise.

Ils ont fait le vote suivant�:

		mohamed	salah	ismail	Total
1	Mettre des fen�tres et portes isolantes	4	3	4	11
2	Mettre des portes a fermeture automatique	2	3	1	6
3	R�duire le Chauffage	1	1	2	4
4	R�nover le syst�me de chauffage	4	2	3	9

Conclusion�:La solution de remplacement� des fen�tres et portes isolantes est s�lectionn�e par ce vote (11 points).

Dans le cas du vote pond�r� multicrit�re, le groupe de travail doit� se mettre d�accord sur les crit�res de s�lection et affecter � chaque crit�re un coefficient. Ces coefficients seront multipli�s par le nombre de points attribu�s a chaque solution par les membres du groupe.