Conseils carrière

Traquer les faux C.V.

Faux diplômes, dates arrangées, intitulés de postes surdimensionnés…, la triche sur un C.V. prend plusieurs formes. Internet a facilité la production des faux diplômes. La nouvelle a vite fait le tour du monde. Le patron de Yahoo, l’un des plus importants sites d’information et de recherche,...

6 secondes pour sélectionner un CV

Vous pensiez que votre candidature disposait de quelques minutes pour susciter l’intérêt d’un employeur. C’est bien moins que ça. Une étude américaine vient de démontrer qu’il ne fallait que 6 secondes à un recruteur pour analyser un CV et prendre la décision d’aller plus loin ou pas. 6 secondes...
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7 conseils pour un mail de motivation réussi

Non, on n’envoie pas un CV par mail comme ça sans aucune explication. Il faut motiver sa candidature. Mais attention, le mail de motivation répond à quelques règles non écrites. Donc on les écrit pour vous. C’est l’accroche de votre mail de motivation, les premiers (et peut être les derniers)...

Lettre manuscrite ou e-mail

Que faire au moment de rédiger sa lettre de motivation ? Doit-on l’écrire à la main ? La taper dans un document Word ? Ou aller encore plus loin et se contenter d’un e-mail de motivation ? Sur ces questions, les avis restent très partagés. Lettre manuscrite : une preuve de motivation - Le pour...
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Entretien d’Embauche : Comment parler de ses défauts?

Les recruteurs se renseignent souvent sur les défauts d’un candidat, pour tester ses aptitudes comportementales et son ouverture d’esprit. Il est important de rester naturel et modeste parce que rien ne peut être dissimulé éternellement. «Citez-moi trois de vos défauts». Combien de candidats se...

Les questions à poser lors d'un entretien d'embauche

Poser des questions au recruteur est vivement conseillé. Cela permet de mieux cerner le poste mais également de montrer sa détermination et son sérieux. Mais improviser s'avère dangereux. Voici quelques conseils pour faire bonne figure. L'entretien de recrutement est un échange. S'il permet...
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Ce que dit le code du travail sur les congés

Les mariés ont la priorité sur les célibataires, les anciens sur les nouveaux. La hiérarchie est censée porter à la connaissance du personnel les dates fixées pour la période de congés et informer chaque salarié. Organiser les départs en congé n’est pas simple. Il y a des points essentiels à...

Annexe 1 : Modèle de règlement intérieur

Article 1-Objet Le présent règlement intérieur est pris en application des articles L.122-33 et suivants du Code du travail. Il fixe, conformément aux dispositions législatives les règles relatives à : - La discipline applicable dans l'entreprise, - Les procédures et...
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